Ο όμιλος PERHA Group ξεκινά πιλοτική εφαρμογή τετραήμερης εργασίας τον Αύγουστο του 2026

Η εταιρεία συμβούλων People & Culture, PERHA Group, ανακοίνωσε την έναρξη μιας πιλοτικής πρωτοβουλίας για την εφαρμογή τετραήμερης εργασίας καθ' όλη τη διάρκεια του Αυγούστου του 2026. Οι εργαζόμενοι στον οργανισμό θα έχουν κάθε Παρασκευή ελεύθερη, χωρίς καμία μείωση στον μισθό ή στα ωφελήματά τους, με στόχο την προώθηση της ευημερίας του προσωπικού παράλληλα με τη διατήρηση των επιπέδων παραγωγικότητας και ποιότητας των παρεχόμενων υπηρεσιών.

Η Ιδρύτρια και Διευθύντρια, Μαριάννα Χατζηαντωνίου, δήλωσε ότι η κίνηση αυτή αποσκοπεί στο να δώσει το παράδειγμα, δεδομένου ότι η εταιρεία συμβουλεύει συχνά άλλους οργανισμούς σχετικά με στρατηγικές για τον σύγχρονο χώρο εργασίας. Εφαρμόζοντας το μοντέλο εσωτερικά, η εταιρεία στοχεύει να αποδείξει ότι η ευελιξία, η εμπιστοσύνη και η υπευθυνότητα μπορούν να ενισχύσουν τη δέσμευση των εργαζομένων, χωρίς να θυσιάζεται η απόδοση. Η πρωτοβουλία βασίζεται στη φιλοσοφία ότι οι σύγχρονες ιδέες για τον χώρο εργασίας πρέπει να βιώνονται και όχι απλώς να προτείνονται στους πελάτες.

Καθ' όλη τη διάρκεια του Αυγούστου, η εταιρεία θα αξιολογήσει τον αντίκτυπο του μειωμένου ωραρίου στην παραγωγή και στην ευημερία των εργαζομένων. Το πρόγραμμα αυτό αποτελεί μέρος μιας ευρύτερης δέσμευσης για τη διερεύνηση μεθόδων εργασίας που εξισορροπούν την επιχειρησιακή αποτελεσματικότητα με μια υγιέστερη οργανωσιακή κουλτούρα.